En esta oportunidad nos ocuparemos de efectuar un análisis respecto de la nulidad en materia disciplinaria, partiendo del estudio detallado de sus casuales, de las distintas maneras con las que se atenta contra las garantías de índole sustancial y procesal, así como aquellos principios que determinan su declaratoria o convalidación, lo que permitirá a nuestros lectores tener herramientas para su aplicación y, a su vez, un diagnóstico que minimice el riesgo de generar situaciones anómalas o de poderlas advertir de manera oportuna y así propender porque la decisión final sea el producto de un ejercicio transparente y diligente de la potestad disciplinaria.