Name: Liderando el¿ Bienestar? Laboral 2021. Orden o Caos
Price: 130758.00 COP
Availability: InStock
Author: Miguel ÁNgel Serrat JuliÁ
ISBN: 9788412391749

portada Liderando el¿ Bienestar? Laboral 2021. Orden o Caos

Formato

Libro Físico

Autor

Miquel Àngel Serrat Julià

Editorial

J. M. Bosch

Año

2021

Idioma

Español

N° páginas

450

Encuadernación

Tapa Blanda

ISBN13

9788412391749

N° edición

Categorías

Delincuencia empresarial y de guante blanco
Psicología del trabajo
Psicología de las emociones
Gestión empresarial

Liderando el¿ Bienestar? Laboral 2021. Orden o Caos

Miquel Àngel Serrat Julià (Autor) · J. M. Bosch · Tapa Blanda

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Reseña del libro "Liderando el¿ Bienestar? Laboral 2021. Orden o Caos"

De la voluntad pedagógica del autor ha surgido este libro que asienta sus ideas sobre la necesidad imperiosa que tienen los líderes y las empresas modernas de mejorar eficazmente la calidad de vida laboral y hacer del bienestar organizacional un punto fuerte de su cultura corporativa. Un relato que engancha, especialmente cuando leemos los capítulos sobre las emociones humanas, su proyección y la necesidad de una mejor gestión de las mismas en el entorno laboral.El mundo del trabajo es un universo tan complejo como cambiante. Campo de experimentación para las ciencias sociales, se convierte en un territorio de batalla de luchas cotidianas que mueven la historia y, por ende, modelan nuestras vidas, porque no podemos sustraernos ni aislarnos.En sus manos tiene usted la síntesis de un estudioso de la prevención y de la seguridad integral sobre lo que es y debería ser el trabajo en una sociedad responsable, comprometida y moderna. Como docente, el autor consigue conmover (nos abre los ojos), convencer (propicia una moción de ánimo y auto-reflexión) y, magistralmente, consigue instruir a su auditorio (nos acerca a la mejor praxis para comprender y convertir el entorno laboral en un entorno de bienestar global).Aquí encontrará el lector muchas claves. Claves de la transformación social, o de una mera supervivencia, según sean las expectativas de cada cual.