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portada Microéconomie: Une Approche Critique - Théorie Et Exercices (en Francés)
Formato
Libro Físico
Idioma
Francés
N° páginas
496
Encuadernación
Tapa Blanda
ISBN13
9782807600034

Microéconomie: Une Approche Critique - Théorie Et Exercices (en Francés)

Jean Vercherand (Autor) · P.I.E-Peter Lang S.A., Editions Scientifiques · Tapa Blanda

Microéconomie: Une Approche Critique - Théorie Et Exercices (en Francés) - Uzunidis, Dimitri ; Laperche, Blandine ; Vercherand, Jean

Libro Nuevo

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Reseña del libro "Microéconomie: Une Approche Critique - Théorie Et Exercices (en Francés)"

Une Microéconomie en accord avec les faits ! Cet ouvrage est d'abord un manuel classique de microéconomie où sont présentés pédagogiquement tous les thèmes habituels qu'un étudiant en licence est censé devoir maîtriser. A cette fin, des exercices simples avec corrigés, basés le plus souvent sur des cas concrets, sont proposés. C'est aussi un manuel très novateur car il permet - grâce à l'introduction de deux thèses originales - de comprendre, ce dont la microéconomie est actuellement incapable, à savoir: - pourquoi le marché du travail a été si conflictuel historiquement, avec des revendications récurrentes sur les salaires mais aussi la durée du travail, et pourquoi il en a résulté l'édification dans tous les pays d'un Droit du travail caractérisé, en premier lieu, par une limitation de cette durée, abaissée à plusieurs reprises; - pourquoi l'activité économique a été si irrégulière depuis deux siècles: 1) avec une alternance sur plusieurs décennies de croissance vive, puis de croissance faible (les fluctuations de Kondratieff); 2) avec des crises cycliques se répétant tous les 8-9 ans (les cycles de Juglar). In fine, cet ouvrage débouche sur des résultats normatifs qui, pour le marché du travail, se situent à l'opposé des prescriptions habituelles de la microéconomie. Deux enjeux fondamentaux de régulation économique sont pointés: - Le partage de la valeur ajoutée entre rémunération du travail et rémunération du capital au travers de l'indexation du taux de salaire sur les gains de productivité; Le partage de la demande de travail entre actifs salariés au travers de la fixation et de l'ajustement de sa durée légale. Ce manuel s'adresse à tous les étudiants en LMD, chercheurs et enseignants en économie (universités, écoles d'ingénieurs et de commerce, IEP, lycées).

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