Name: Anhaltende Streiks von Studenten an öffentlichen Universitäten in Uganda (en Alemán)
Price: 157331.00 COP
Availability: InStock
Author: Levi, Ainamani
ISBN: 9786205734346

portada Anhaltende Streiks von Studenten an öffentlichen Universitäten in Uganda (en Alemán)

Anhaltende Streiks von Studenten an öffentlichen Universitäten in Uganda (en Alemán)

Formato

Libro Físico

Autor

Ainamani Levi

Editorial

Verlag Unser Wissen

Idioma

Alemán

N° páginas

Encuadernación

Tapa Blanda

Dimensiones

22.9 x 15.2 x 0.4 cm

Peso

0.10 kg.

ISBN13

9786205734346

Categorías

Sociedad y cultura: general

Anhaltende Streiks von Studenten an öffentlichen Universitäten in Uganda (en Alemán)

Ainamani Levi (Autor) · Verlag Unser Wissen · Tapa Blanda

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Reseña del libro "Anhaltende Streiks von Studenten an öffentlichen Universitäten in Uganda (en Alemán)"

Der Zweck dieser Studie war es, die anhaltenden Streiks von Studenten an öffentlichen Universitäten in Uganda zu untersuchen: eine Fallstudie der Makerere-Universität. Ziel der Studie war es, die Ursachen der Streiks an der Makerere-Universität in den letzten 10 Jahren zu untersuchen, die wahrgenommenen Auswirkungen dieser Streiks auf die Studenten der Universität in den letzten 10 Jahren zu ermitteln und die Strategien zu bestimmen, die von der Makerere-Universität ergriffen werden sollten, um eine Wiederholung zu verhindern. Die Studie wählte ein qualitatives und quantitatives Forschungsdesign, um Informationen von den Befragten zu sammeln. Im Rahmen der Studie wurden Daten von 63 Befragten gesammelt. Ergebnisse: Die Ursachen für Streiks waren: Gebührenerhöhung, schlechte Qualität der Lebensmittel und reduzierte Auswahl an Lebensmitteln, mangelnde Beteiligung der Studenten am Universitätsbetrieb und Angst vor Prüfungen; die Auswirkungen waren: Verzerrung der normalen Unterrichtszeiten, Suspendierung und Ausschluss und massive Zerstörung von studentischem Eigentum; die Strategien zur Bewältigung von Streiks waren: ordnungsgemä e Planung und Praxis der Öffentlichkeitsarbeit, ordnungsgemä e Universitätsverwaltung und Sicherung der Macht wurde als die geringste Strategie identifiziert, die Streiks reduzieren kann.