Name: Fragmente der Arbeitsweltlichen Identität: Subjektivierungsweisen Postmoderner Arbeitswirklichkeiten (en Alemán)
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Author: Erik Teubner
ISBN: 9783658468132

portada Fragmente der Arbeitsweltlichen Identität: Subjektivierungsweisen Postmoderner Arbeitswirklichkeiten (en Alemán)

Fragmente der Arbeitsweltlichen Identität: Subjektivierungsweisen Postmoderner Arbeitswirklichkeiten (en Alemán)

Formato

Libro Físico

Editorial

Springer Vs

Autor

Erik Teubner

Idioma

Alemán

N° páginas

504

Encuadernación

Tapa Blanda

ISBN13

9783658468132

Fragmente der Arbeitsweltlichen Identität: Subjektivierungsweisen Postmoderner Arbeitswirklichkeiten (en Alemán)

Erik Teubner (Autor) · Springer Vs · Tapa Blanda

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Reseña del libro "Fragmente der Arbeitsweltlichen Identität: Subjektivierungsweisen Postmoderner Arbeitswirklichkeiten (en Alemán)"

Seit dem Zeitalter des Postindustrialismus wird im Rahmen der Erwerbsarbeit verstärkt auf Subjektivität eingegangen. Doch wie beeinflusst Arbeit unser Selbstverständnis genau? Im Zeichen der Arbeitsforschung widmet sich dieses Werk der Aufgabe, verschiedene Facetten der Subjektivierung in der postmodernen Arbeitswelt aufzudecken. In fragmentarischem Stil behandelt jedes Kapitel einen anderen Phänomenbereich: von Zugehörigkeit, Anerkennung und Macht über Intrapreneurship und Sinn bis hin zu Zeit und Humor am Arbeitsplatz. Die jeweiligen Untersuchungen zu diesen Dimensionen von Arbeit eröffnen ein neues Reflexionsniveau für die Arbeitsforschung zur Frage, wie Imperative, Praktiken und Erfahrungen der postmodernen Arbeitswelt die persönliche Identität prägen und verändern. Das vorgestellte Konzept der lebensweltlichen Subjektivierung bietet dabei einen umfassenden Rahmen für eine interdisziplinäre Perspektivierung der Subjektivierungsanalyse, die sich auf Diskursforschung, Praxistheorie und Leibphänomenologie stützt. Dieses Buch lädt gleichsam dazu ein, dialektisch in die vielfältigen Selbstpositionierungen des Arbeitsalltags einzutauchen.